泰康人寿六安中心支公司召开整治“内卷式”竞争专项会议

泰康人寿六安中心支公司召开整治“内卷式”竞争专项会议

为深入贯彻落实监管机构及上级公司关于整治“内卷式”竞争的工作要求，营造健康有序的发展环境，8月11日，泰康人寿六安中支召开“内卷式”竞争专项整治工作专项会议。中支总经理、部门经理及重点岗位员工参会，共同聚焦问题根源，部署整治行动。

会议系统学习了“内卷式”竞争专项整治政策文件，深入剖析其表现形式与负面影响。通过案例解读与政策对照，全员进一步强化了整治工作的紧迫感与责任感，为行动推进奠定思想基础。

中支党支部书记、总经理管乐在总结讲话中提出具体要求：一是，全体员工要提高政治站位，严格落实监管及分公司关于“内卷式”竞争专项整治的相关文件要求，将整治工作作为当前重要任务抓紧抓实；二是认真开展“内卷式”竞争行为自查整改工作，明确责任分工，对照负面清单逐条自查，确保自查全覆盖、无死角。在自查过程中即查即纠、立查立改，确保整改工作落实到位；三是强化对基层机构的指导，推动整治工作向基层延伸。各县域机构要根据当地监管的工作要求，认真对接、及时反馈。各部门要及时传达、认真开展落实，建立问题台账、学习记录、报告资料等完整档案，接受检查监督；四是建立长效机制，从制度层面防范“内卷式”竞争问题反弹，形成良性发展的长效保障。

泰康人寿六安中支全员进一步统一了思想认识，明确了工作方向。严格按照专项整治要求，积极参与自查整改，共同营造健康向上的工作氛围，为推动中支高质量发展注入新动力。